対象者と習得目標
誰が、どの業務で、どこまでできるようになるかを先に決めます。経営層向けの考え方から、担当者向けの演習まで分けられます。
AI TRAINING
AI研修・人材育成
現場で使い続けられる力を、社内に残す。
操作だけでなく、
判断と安全な使い方まで。
経営者から担当者まで、生成AIを日々の仕事で使えるようにします。対象者と習得目標を先に決め、演習、情報管理、実施後のフォローまで組み合わせます。所要時間や形式はご要望に合わせて調整できます。
YOUR CHALLENGES
こんなお悩みはありませんか？
- AIを試したが、日々の仕事に結びついていない
- 出力の確認や、社内データの扱い方が分からない
- 担当が変わると、使い方が属人化したまま止まる
WHAT WE DO
ご支援できること
研修テーマと安全利用
文章作成、情報整理、問い合わせ対応など、実際の業務に近い題材で進めます。出力の確認方法と、入れてよい情報の範囲も扱います。
実施形式と定着フォロー
集合、少人数、オンラインなど、形式はご相談ください。カリキュラムはカスタマイズできます。研修後の質問対応や、Web担当者育成との組み合わせも可能です。
ご提供内容の例
研修カリキュラム／演習／操作・利用ガイド／定着フォロー
ご支援の範囲や成果物は、ご相談内容に応じて個別にご提案します。PROCESS
ご相談から実行まで
STEP 01ヒアリング
現状の課題と、実現したい変化を伺います。まだ要件が固まっていなくても構いません。
STEP 02課題整理・ご提案
優先順位、進め方、費用の考え方を整理し、ご納得いただいてから着手します。
STEP 03実行・導入
小さく試し、確認しながら制作・導入を進めます。一方的には進めません。
STEP 04運用・改善
公開や導入後も、使い続けられる運用と改善まで伴走します。
費用・期間は、対象者、人数、実施形式、カスタマイズ範囲を確認したうえでご提示します。半日の説明から、演習を含む継続研修まで相談できます。
